Miesięczne archiwum: Lipiec 2012

Kierownik  musi  zarządzać  ludźmi  w  taki  sposób  aby  nie powstawały  konflikty. Różne źródła podają, że aby kierownikowi dobrze się pracowało powinien mię pod sobą przedział między 8-12 pracowników, wtedy nie ma potrzeby zatrudniania zastępcy czy kilku dodatkowych pomocników. Jak dowiedziono … Czytaj dalej →